《企业人力资源法务全解》以企业人力资源管理中的典型案例为切入点，通过案例反映的问题，向企业人力资源管理人员介绍相关法律知识并提供法规依据链接，这些法规依据不仅包括国家法律，法规、规章，还涵盖了北京、天津、上海、广东、江苏、浙江等发达地区的地方性规定，力求使读者在碰到相关人力资源法务问题时，可以通过《企业人力资源法务全解》找到充分的法律依据与操作方法。